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赋权：赋权就是提高员工相关工作裁量权，可提高生产力。此倡导系起源于人力资源理论，认为现代的员工教育已普…
配电房：拼音：pèi diàn fáng 介绍 配电房是大厦…
白领工人：白领工人 - 概念 白领工人是指资本主义国家企业内以从事智力劳动为主的非直接生产的人员，这部…
横漂：特指在横店参加影视剧拍摄的外地人士,该范围不包括外地来横店工作的普通人和横店本地人. 虽然此地每…
封村：建围墙、安街门，封闭不常用的路口，人员和车辆持证出入……2010年4月，北京市大兴区率先试点村庄…
节后用工荒：春节过后的用工荒可谓是“年年用工年年荒”。今年的用工荒非但问题没有…
心理充电：心理充电是指大学毕业生或职场人士为了更好的学习和工作而进行的心理培训。 心理充电-面对人群 …
银监会：期货用语 中国银行业监督管理委员会 银监会全称中国银行业监督管理委员会(China Banki…
会员卡：会员卡泛指普通身份识别卡，包括商场、宾馆、健身中心、酒家等消费场所的会员认证。它们的用途非常广…
县长：管理一个县的行政事务的官员。我国秦汉以后，管理万户以上的县称为县令，万户以下称县长，唐代县分三等…
职业信用：职业信用 -简介 职业信用是个人商业信用、资产信用、信贷信用的基础，它反映个人学识和经验提升…
减负：减轻过重的、不合理的负担：做好中小学生的减负工作。
管理的理论：目录1 一、科学学派2 二、人际关系学派3 关键字4 参考资料: 一、科学学派1.科学管理…
建设委员会：建设委员会是负责本区工程建设及建筑行业、房地产开发行业、建材行业综合行政管理的区政府职能部…
麦当劳化：(一)基础：科层制度、科学管理以及装配线。(二)特徵：1. 效率（efficiency）：即…
打包休假：打包休假是指一次性连休，如把国庆长假、婚假、年假‘三假连休’，工龄短…
薪酬差：薪酬差 - 简介 薪酬差，是指从业者所得报酬的差别，据有资料统计，部分地方的薪酬差有30倍。2…
零阻力员工：零阻力员工 - 简介 零阻力员工 ，也称Zero drag，是指刚刚走出校园的职场新人们一…
鹳狸猿：鹳狸猿，被网友定为中国“十大神兽”。名为“鹳狸猿&rdqu…
红派司：红色证件。派司，英语pass的音译。 周而复 《上海的早晨》第一部二：“他是资方代理人，别说选…
全面品质管理：目录1 内涵2 做法3 关键字4 参考文献 内涵 在教育行政中，行政的作为具有目标性，…
精神激励：精神激励的定义 精神激励即内在激励，是指精神方面的无形激励，包括向员工授权、对他们的工作绩效…
稿书：旧时掌管文书、录事等工作的人员。《清史稿·兵志六》：“总兵以下各官，设稿书、书识，自七人至一人不…
职业虚景：职业虚景 - 简介 职业虚景指的是老板为你的工作描绘出的那一层薄薄的发展前景，可能会包括职业…
工关：明 清 专收客商贩运竹、木捐税的税关，由工部管辖。竹、木征税，自 唐德宗 时开始。明 初设抽分竹…
