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词语繁体：薪酬體系設計
词语读音：xīn chóu tǐ xì shè jì
首字拼音：Xin
词语拼音：xin chou ti xi she ji
词语简拼：XCTXSJ
词语字数：六字词语
薪酬体系设计根据企业的实际情况，并紧密结合企业的战略和文化，系统全面科学的考虑各项因素，并及时根据实际情况进行修正和调整，遵循按劳分配、效率优先、兼顾公平及可持续发展的原则，充分发挥薪酬的激励和引导作用，为企业的生存和发展起到重要的制度保障作用。一个设计良好的薪酬体系直接与组织的战略规划相联系，从而使员工能够把他们的努力和行为集中到帮助组织在市场中竞争和生存的方向上去。薪酬体系的设计应该补充和增强其他人力资源管理系统的作用，如人员选拔、培训和绩效评价等。
【薪的意思】：薪 xīn（ㄒ一ㄣ） （一）、柴火：薪苏（打柴割草）。薪尽火传（ chuán ）（柴火烧完，又引燃了 详情>
【酬的意思】：酬 chóu（ㄔㄡˊ） （一）、劝酒：酬酢。（二）、用财物报答：酬劳。酬谢。酬金。报酬。（三）、交际 详情>
【体的意思】：体（體） tǐ（ㄊ一ˇ） （一）、人、动物的全身：身体。体重。体温。体质。体征（医生在检查病人时所发 详情>
【系的意思】：系（係、繫） xì（ㄒ一ˋ） （一）、有联属关系的：系统。系列。系数。水系。世系。（二）、高等学校中 详情>
【设的意思】：设（設） shè（ㄕㄜˋ） （一）、布置，安排：设立。设置（ａ．设立；ｂ．安装）。设宴。（二）、筹划 详情>
【计的意思】：计（計） jì（ㄐ一ˋ） （一）、核算：计时。计量（ liàng ）。计日程功。（二）、测量或核算度 详情>
